Pojem Zjišťování záporů řídící práce
Slovo:
Zjišťování záporů řídící práce
Upozornění:
vložil uživatel neznámý a ověřil editor
Význam:
Nutnost zásadního řešení nepopulárních problémů a konfliktních situací. 1 2 3 4 5
Méně času na odborný růst, sebevzdělání a rozvoj vlastní osoby. 1 2 3 4 5
Život v neustálém spěchu. 1 2 3 4 5
Časté nepochopení ze strany podřízených i nadřízených. 1 2 3 4 5
Špatné vztahy ze strany nadřízených. 1 2 3 4 5
Špatné vztahy ze strany podřízených. 1 2 3 4 5
Chronicky špatné psychosociální klima organizace. 1 2 3 4 5
Špatná psychosociální atmosféra na pracovišti. 1 2 3 4 5
Zbytečné konflikty s lidmi (získávání nepřátel). 1 2 3 4 5
Nutnost stálé sebekontroly a automonitorování na pracovišti i jinde. 1 2 3 4 5
Příliš velká tíha zodpovědnosti za lidi. 1 2 3 4 5
Příliš velká zodpovědnost za svěřené materiální hodnoty. 1 2 3 4 5
Ztráta popularity u pracovníků i při správném vykonávání řídící funkce. 1 2 3 4 5
Přílišné duševní zatížení až přetížení. 1 2 3 4 5
Málo časového prostoru na soukromý (rodinný) život. 1 2 3 4 5
Malá tolerance okolí i k malému pochybení řídícího pracovníka. 1 2 3 4 5
Relativně malé finanční ohodnocení vzhledem k náročnosti práce. 1 2 3 4 5
Nutnost usměrňovat a vychovávat jiné pracovníky. 1 2 3 4 5
Nutnost okamžitého rozhodování v mimořádné náročných situacích. 1 2 3 4 5
Nutnost až příliš častého jednání s lidmi. 1 2 3 4 5
Nutnost zasahování do života jiných lidí. 1 2 3 4 5
Nutnost podstupovat velká rizika rozhodování. 1 2 3 4 5
Nutnost nejen odměňovat, ale také záporně hodnotit, trestat i propouštět. 1 2 3 4 5
Nutnost kontrolovat a hodnotit kvalitu i kvantitu práce podřízených. 1 2 3 4 5
Nutnost řídit i některé nekvalitní a problémové pracovníky. 1 2 3 4 5
Nutnost redukovat a odstraňovat mobing mezi pracovníky. 1 2 3 4 5
Nutnost vystupovat často direktivně a někdy přímo diktátorsky. 1 2 3 4 5
Nutnost rozhodovat i rozvazování pracovního poměru. 1 2 3 4 5
Zhoršování nepříznivého psychosociálního klima na pracovišti. 1 2 3 4 5
Přílišná náročnost řídící práce na psychiku. 1 2 3 4 5
Nedostatečná odborná kompetentnost a kvalifikovanost pro řídící práci. 1 2 3 4 5
Nízká pracovní morálka spolupracovníků a podřízených pracovníků. 1 2 3 4 5
Příliš mnoho porad. 1 2 3 4 5
Konflikty s konkurenčními organizacemi. 1 2 3 4 5
Názorové neshody a spory s nadřízenými organizacemi. 1 2 3 4 5
Nutnost prosazovat shora nařízené sporné organizační změny a změny v náplni činnosti pracoviště. 1 2 3 4 5
Nutnost snášet častou kritiku a oponenturu. 1 2 3 4 5
Opakovaně neuspokojivé výsledky řídící práce. 1 2 3 4 5
Další (dopište a ohodnoťte pětibodovou škálou): .............................................................................................................................................................................
CELKOVÉ HODNOCENÍ
1. optimálně řiditelné pracoviště
2. velmi dobře řiditelné pracoviště
3. přijatelně řiditelné pracoviště
4. obtížně řiditelné pracoviště
5. velmi špatně řiditelné pracoviště
Navigace
předchozí slovo: » zipovatnásledující slovo: » ZK
slovo se nachází na stránce: přidáno-návštěvníky:3423
krok zpět: » zpět
hledat jiné cizí slovo: » hledání
upravit (opravit) toto slovo: » upravit
přidat do slovníku nové slovo: » přidat
